0

BEĞENDİM

ABONE OL

News

0

Geçtiğimiz aralık ayının ortasında belirlenen, ilkinin şubat ayı ortalarında ödenmesi gereken yeni asgari ücrete ilişkin söylenenler bitmiyor. Üstelik asgari ücret tutarının belirlenmesinin ardından, daha emekçinin elinde geçmeden erimeye başlaması bile göz ardı edilerek oyunlar sergileniyor.

Sözcü’den Selami Aydın, konuyu gündeme taşırken şöyle haberleştirmiş:

Tüm İşçi Hakları Derneği Başkanı Yalçın Varal, asgari ücretin 4 bin 253 liraya çıkarılmasının ardından bazı işverenlerin çalışanları ile pazarlık yaptığını ve yeni asgari ücreti uygulamadıklarını söyleyerek, ceza ve denetimlerin caydırıcı hale getirilmesi çağrısında bulundu.

Son dönemde Denizli’de bu yönde şikâyetlerin arttığını, işverenin çalışanın banka hesabına yatırdığı maaşından 1000 lirasını geri getirmesini istediğini söyleyen Varal, “Bu durum sadece Denizli’de değil tüm Türkiye’de yaşanıyor. Çalışana baskı yapılıyor. İşsiz kalma endişesi yaşayan çalışanlar da mecbur kalıyor” diye konuştu.

‘İŞTEN ÇIKARMAKLA TEHDİT EDİLİYORLAR’

Çalışanların maaşları yattıktan sonra bir kısmını ertesi gün çalıştıkları firmanın muhasebesine teslim ettiklerini belirten Varal, “Bazı işverenler yeni asgari ücreti uygulamayacaklarını, isterlerse daha düşük ücretle çalışabileceklerini aksi halde işten çıkarılacaklarını bildirdiler. İşsiz kalmaktan korkan işçiler bu duruma razı oldu. Yasal olarak paralar bankaya yatırılıyor. Yani kayıtlara geçiyor. Ancak işçi ücretin bir bölümünü ertesi gün muhasebeye teslim ediyor” dedi.

‘CEZALAR CAYDIRICI DEĞİL’

İş Kanunu’na göre, maaşların asgari ücretin altında ödenmesi durumunda her işçi için işverene 125 TL cezai yaptırım uygulandığını söyleyen Varal, şöyle devam etti:

“Bu rakam caydırıcılıktan uzak ve komiktir. Ceza denetimlerinin sıklaştırılması ve caydırıcılığı artırılmalıdır. Bu ödemeler haklı fesih nedenidir.”